Hoe objectief de rapportages van de Birkman ook zijn, je hebt altijd ook te maken met de ruis, bias bij de interpretatie van degene die het rapport ontvangt (en misschien ook wel je eigen ruis?).
Als je als adviseur je beter bewust bent van de mogelijke misinterpretaties, vervormingen die je kandidaat of groep mogelijk heeft kun je hier ook op een betere manier op inspelen en mee omgaan.
In deze workshop gaan we in op de drie verschillende soorten bias
- Bias bij een individu
- Bias in de interactie
- Bias in groepen
We gaan in op de rol die Bias speelt bij de terugkoppeling. Welke soorten Bias er zijn en waar komen ze vandaan. Naast de uitleg over de verschillende soorten spreken we ook over de wijzen hoe je ermee om kunt gaan.
Als tweede onderdeel: Intervisie.
Leren van vragen van vakgenoten en problemen, uitdagingen in de praktijk. Met name coachen we elkaar op de juistheid van de uitleg, de interpretatie van de scores en de onderliggende thema’s en hoe deze aan te vliegen.
Redactionele noot van Marcel: Er zijn veel boeken die me hebben geïnspireerd maar “ons feilbare denken” en “Ruis” van Daniel Kahneman is de basis geweest voor het ontwerp van deze workshop. Erg leerzaam onderwerp en nuttig!
Inschrijven? Stuur een mail naar ons en je ontvangt de officiële inschrijvingsformulieren.
Birkman Learning Credits: 6
